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  • Temi di interesse
    sociale Le persone prima di tutto nei provvedimenti anticrisi e nella costruzione del nuovo Welfare Le persone fine ultimo di ogni azione politica e valore fondamentale nella società che verrà dopo la crisi PEOPLE FIRST Maurizio Sacconi Home La fondazione Mission Vision La CSR Documenti sulla CSR Chi siamo Fondatori Promotori Consiglio Direttivo Comitato Scientifico Statuto Organizzazione Staff Gruppi di Lavoro Contatti Login Temi di interesse Attività Rete istituzionale Pubblicazioni Salute e Sicurezza sul Lavoro Conciliazione Vita Lavoro Formazione Continua Bilateralità Partecipazione Responsabilità Sociale d Impresa la parola all esperto a Z l essenziale sulla CSR Glossario Eventi Archivio Newsletter Home Temi di interesse Considerando la missione della Fondazione operativa a livello nazionale nella diffusione della Responsabilità Sociale delle Imprese e le sue finalità istituzionali tese a favorire il dialogo tra le istituzioni pubbliche e private le parti sociali ed i diversi stakeholder le attività della Fondazione saranno orientate secondo alcuni criteri di fondo Affermare il proprio ruolo istituzionale e sistemico volto a stimolare la bilateralità nella condivisione e negoziazione di concrete iniziative tra le parti sociali sia a livello nazionale che locale favorendo lo sviluppo della Responsabilità Sociale e l effettiva diffusione di buone pratiche Realizzare un monitoraggio costante e continuo nel campo della CSR anche mediante l istituzione e l aggiornamento di banche dati nazionali e la pubblicazione di rapporti periodici contribuendo alla diffusione di una cultura orientata al raggiungimento dei risultati basata anche su adeguati e trasparenti meccanismi di asseveramento dei modelli di buona gestione Risultare utilizzabili dal Ministero di riferimento e da altri Ministeri o enti per impostare politiche nel campo della Responsabilità Sociale nonché dalle parti sociali e dagli altri stakeholder per lo sviluppo di modelli condivisi negoziati e multilaterali Fungere da catalizzatore e punto di riferimento nazionale in materia di CSR tenendo conto delle

    Original URL path: http://www.i-csr.org/home/index.php?option=com_content&view=article&id=40&Itemid=70&lang=it (2016-01-17)
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  • Attività
    riducono il bisogno alimentano la qualità del capitale umano stimolano la mobilità sociale determinano nuovi lavori Al rinnovamento interno deve peraltro corrispondere un convinto impegno nella dimensione internazionale Il processo di liberalizzazione degli scambi commerciali deve essere accompagnato dal riconoscimento universale di alcuni diritti fondamentali della persona in modo che sviluppo economico e dimensione sociale procedano ovunque di pari passo Si affermano diffusamente i criteri della economia sociale di mercato quale sola prospettiva che consente di far coesistere all interno del medesimo sistema efficienza e giustizia sociale Le persone prima di tutto nei provvedimenti anticrisi e nella costruzione del nuovo Welfare Le persone fine ultimo di ogni azione politica e valore fondamentale nella società che verrà dopo la crisi PEOPLE FIRST Maurizio Sacconi Home La fondazione Mission Vision La CSR Documenti sulla CSR Chi siamo Fondatori Promotori Consiglio Direttivo Comitato Scientifico Statuto Organizzazione Staff Gruppi di Lavoro Contatti Login Temi di interesse Attività Rete istituzionale Pubblicazioni Progetti Diffusione Formazione Responsabilità Sociale d Impresa la parola all esperto a Z l essenziale sulla CSR Glossario Eventi Archivio Newsletter Home Attività La Fondazione persegue i propri obiettivi sviluppando insieme ai propri Partner Progetti di analisi e monitoraggio continuo delle attività di Responsabilità Sociale e Sostenibilità all interno del contesto economico italiano ed internazionale con particolare attenzione alle tematiche definite dal Comitato Scientifico e dal Consiglio Direttivo Per quanto attiene ai Progetti del 2010 la Fondazione ha scelto di focalizzarsi su linee progettuali che considerano temi attuali come la salute e la sicurezza sui luoghi di lavoro sia nella realtà locale che legata al fenomeno della globalizzazione e della delocalizzazione produttiva la conciliazione della vita privata con la vita lavorativa l approfondimento della bilateralità e della partecipazione multilaterale e la formazione continua sulle tematiche di CSR Inoltre il Centro ha da tempo intrapreso

    Original URL path: http://www.i-csr.org/home/index.php?option=com_content&view=article&id=45&Itemid=39&lang=it (2016-01-17)
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  • Rete Istituzionale
    le esigenze della sostenibilità con quelle della equità Rinnovate politiche per lo sviluppo sociale non sono rivolte al solo obiettivo di una più equa distribuzione della ricchezza ma risultano funzionali esse stesse a una maggiore capacità di crescita della nostra economia perché riducono il bisogno alimentano la qualità del capitale umano stimolano la mobilità sociale determinano nuovi lavori Al rinnovamento interno deve peraltro corrispondere un convinto impegno nella dimensione internazionale Il processo di liberalizzazione degli scambi commerciali deve essere accompagnato dal riconoscimento universale di alcuni diritti fondamentali della persona in modo che sviluppo economico e dimensione sociale procedano ovunque di pari passo Si affermano diffusamente i criteri della economia sociale di mercato quale sola prospettiva che consente di far coesistere all interno del medesimo sistema efficienza e giustizia sociale Le persone prima di tutto nei provvedimenti anticrisi e nella costruzione del nuovo Welfare Le persone fine ultimo di ogni azione politica e valore fondamentale nella società che verrà dopo la crisi PEOPLE FIRST Maurizio Sacconi Home La fondazione Mission Vision La CSR Documenti sulla CSR Chi siamo Fondatori Promotori Consiglio Direttivo Comitato Scientifico Statuto Organizzazione Staff Gruppi di Lavoro Contatti Login Temi di interesse Attività Rete istituzionale Pubblicazioni Partner Strategici Partner di progetto Membership Responsabilità Sociale d Impresa la parola all esperto a Z l essenziale sulla CSR Glossario Eventi Archivio Newsletter Home Rete Istituzionale La rete di networking e partnership della Fondazione si è costituita negli anni attraverso le iniziative organizzate e mediante la collaborazione a progetti sia nazionali che internazionali Si è avviato un processo di ampliamento delle Partnership che prevede accordi strategici di collaborazione di medio periodo con Organizzazioni ed Enti di particolare rilevanza che per le competenze e il riconoscimento nazionale e internazionale vengono valutati dalla Fondazione come Partner strategici utili al conseguimento delle attività statutarie

    Original URL path: http://www.i-csr.org/home/index.php?option=com_content&view=article&id=56&Itemid=78&lang=it (2016-01-17)
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  • Pubblicazioni
    una maggiore capacità di crescita della nostra economia perché riducono il bisogno alimentano la qualità del capitale umano stimolano la mobilità sociale determinano nuovi lavori Al rinnovamento interno deve peraltro corrispondere un convinto impegno nella dimensione internazionale Il processo di liberalizzazione degli scambi commerciali deve essere accompagnato dal riconoscimento universale di alcuni diritti fondamentali della persona in modo che sviluppo economico e dimensione sociale procedano ovunque di pari passo Si affermano diffusamente i criteri della economia sociale di mercato quale sola prospettiva che consente di far coesistere all interno del medesimo sistema efficienza e giustizia sociale Le persone prima di tutto nei provvedimenti anticrisi e nella costruzione del nuovo Welfare Le persone fine ultimo di ogni azione politica e valore fondamentale nella società che verrà dopo la crisi PEOPLE FIRST Maurizio Sacconi Home La fondazione Mission Vision La CSR Documenti sulla CSR Chi siamo Fondatori Promotori Consiglio Direttivo Comitato Scientifico Statuto Organizzazione Staff Gruppi di Lavoro Contatti Login Temi di interesse Attività Rete istituzionale Pubblicazioni Ricerche Policy Paper Strumenti di diffusione Articoli Responsabilità Sociale d Impresa la parola all esperto a Z l essenziale sulla CSR Glossario Eventi Archivio Newsletter Home Pubblicazioni Le attività della Fondazione I CSR sono destinate alla produzione di diverse tipologie di pubblicazioni riguardanti il tema della Responsabilità Sociale d Impresa con l obiettivo di approfondire la conoscenza dei principali concetti e tematiche oltre che di diffonderne la cultura nel tessuto economico nazionale La sezione è articolata come segue Ricerche l output dell attività di ricerca di base ed applicata realizzata dalla Fondazione attraverso la quale si persegue l obiettivo di contribuire allo sviluppo dell attività scientifica nazionale ed internazionale impegnata su questo tema Policy Paper documenti scientifici che affrontano il fenomeno della responsabilità sociale da un punto di vista settoriale e rappresentano il punto di

    Original URL path: http://www.i-csr.org/home/index.php?option=com_content&view=section&id=1&Itemid=5&lang=it (2016-01-17)
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  • La parola all'esperto
    quelle della equità Rinnovate politiche per lo sviluppo sociale non sono rivolte al solo obiettivo di una più equa distribuzione della ricchezza ma risultano funzionali esse stesse a una maggiore capacità di crescita della nostra economia perché riducono il bisogno alimentano la qualità del capitale umano stimolano la mobilità sociale determinano nuovi lavori Al rinnovamento interno deve peraltro corrispondere un convinto impegno nella dimensione internazionale Il processo di liberalizzazione degli scambi commerciali deve essere accompagnato dal riconoscimento universale di alcuni diritti fondamentali della persona in modo che sviluppo economico e dimensione sociale procedano ovunque di pari passo Si affermano diffusamente i criteri della economia sociale di mercato quale sola prospettiva che consente di far coesistere all interno del medesimo sistema efficienza e giustizia sociale Le persone prima di tutto nei provvedimenti anticrisi e nella costruzione del nuovo Welfare Le persone fine ultimo di ogni azione politica e valore fondamentale nella società che verrà dopo la crisi PEOPLE FIRST Maurizio Sacconi Home La fondazione Mission Vision La CSR Documenti sulla CSR Chi siamo Fondatori Promotori Consiglio Direttivo Comitato Scientifico Statuto Organizzazione Staff Gruppi di Lavoro Contatti Login Responsabilità Sociale d Impresa la parola all esperto a Z l essenziale sulla CSR Glossario Eventi Archivio Newsletter Home La parola all esperto Filtro titolo Mostra 5 10 15 20 25 30 50 100 Tutti Titolo articolo 1 Intervista a Claudio Granaglia Presidente di Veneto Responsabile 2 Intervista a Lucia Nazzaro docente di economia aziendale presso l I T C A Fusinieri di Vicenza 3 Intervista a Stefano Talin Titolare dell azienda Talin Spa 4 Intervista a Gianpaolo Cesaretti Preside della Facoltà di Economia presso l Università degli studi Parthenope di Napoli e Presidente della Fondazione Simone Cesaretti 5 Intervista Fabiana Gatti Docente di Tecniche di Comunicazione e Gestione di Piccoli Gruppi presso l

    Original URL path: http://www.i-csr.org/home/index.php?option=com_content&view=category&id=18&Itemid=112&lang=it (2016-01-17)
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  • a-Z. L'essenziale sulla Corporate Social Responsibility
    non sono rivolte al solo obiettivo di una più equa distribuzione della ricchezza ma risultano funzionali esse stesse a una maggiore capacità di crescita della nostra economia perché riducono il bisogno alimentano la qualità del capitale umano stimolano la mobilità sociale determinano nuovi lavori Al rinnovamento interno deve peraltro corrispondere un convinto impegno nella dimensione internazionale Il processo di liberalizzazione degli scambi commerciali deve essere accompagnato dal riconoscimento universale di alcuni diritti fondamentali della persona in modo che sviluppo economico e dimensione sociale procedano ovunque di pari passo Si affermano diffusamente i criteri della economia sociale di mercato quale sola prospettiva che consente di far coesistere all interno del medesimo sistema efficienza e giustizia sociale Le persone prima di tutto nei provvedimenti anticrisi e nella costruzione del nuovo Welfare Le persone fine ultimo di ogni azione politica e valore fondamentale nella società che verrà dopo la crisi PEOPLE FIRST Maurizio Sacconi Home La fondazione Mission Vision La CSR Documenti sulla CSR Chi siamo Fondatori Promotori Consiglio Direttivo Comitato Scientifico Statuto Organizzazione Staff Gruppi di Lavoro Contatti Login Temi di interesse Attività Rete istituzionale Pubblicazioni Responsabilità Sociale d Impresa la parola all esperto a Z l essenziale sulla CSR Glossario Eventi Archivio Newsletter Home a Z L essenziale sulla Corporate Social Responsibility Il pamphlet è stato realizzato allo scopo di diffondere la cultura della Responsabilità Sociale d Impresa tra un ampio gruppo di stakeholder che include studenti professionisti giovani lavoratori e tutti coloro mostrino interesse nei confronti della tematica Attraverso il susseguirsi di domande e risposte tale strumento descrive in modo chiaro e sintetico il significato dei numerosi concetti che toccano il tema della RSI e ne rappresentano le nozioni basilari spaziando dal significato di stakeholder ai motivi che sottostanno alla implementazione di tali pratiche ai soggetti a cui è indirizzata

    Original URL path: http://www.i-csr.org/home/index.php?option=com_content&view=article&id=28&Itemid=103&lang=it (2016-01-17)
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  • Glossary
    G I M O P R S V Pagina 1 2 Pross Tutti Termine Definizione Bilancio ambientale strumento di gestione comunicazione che descrive i rapporti tra l organizzazione e l ambiente valutando gli impatti ecologici delle attività commerciali Bilancio di sostenibilità strumento di gestione che riunisce gli approcci economico sociale ed ambientale strutturandoli organicamente in ottica di riduzione dei disagi per le generazioni future Bilancio sociale strumento di gestione comunicazione che descrive la dimensione sociale dei rapporti tra l organizzazione e gli stakeholder integrandone le esigenze nelle scelte strategiche Buona Pratica anche best practice un azione o un progetto che per la metodologia di riferimento per l innovatività dell approccio o per i risultati raggiunti può essere considerata come esperienza di riferimento Codice etico documento d indirizzo che definisce le linee di condotta degli appartenenti all organizzazione nei confronti di tutti gli stakeholder e chiarisce i principi basilari che animano le scelte aziendali Corporate giving anche direct giving donazioni elargizioni liberalità erogate dall impresa a favore di organizzazioni e iniziative aventi utilità sociale e o ambientale In questo caso il contributo dell impresa alle organizzazioni e ai progetti correlati è esclusivamente di tipo monetario Delocalizzazione spostamento della produzione in zone diverse dalla sede produttiva originaria al fine di realizzare un vantaggio competitivo Disabilità limitazione o perdita conseguente a menomazione della capacità di compiere un attività nel modo o nell ampiezza considerati normali Disclosure attività informativa che le aziende promuovono nei confronti del mercato volontariamente o per legge per aumentare la propria trasparenza Formazione è l attività volta al trasferimento e al consolidamento di conoscenze e competenze nei lavoratori dipendenti assimilati collaboratori Essa può essere svolta secondo modalità differenti che vanno dalla tipica interazione d aula ai lavori in team ai processi a distanza e con diversi materiali di supporto libri elaborati specifici sistemi informatici mirati ecc Fringe benefit compensi in natura cioè quei compensi che consistono non nell erogazione di denaro ma nella fruizione di un servizio o di un oggetto Si pensi ad esempio alla mensa aziendale ai buoni pasto ad un auto ad un telefonino al vitto o all alloggio Global Compact iniziativa internazionale della Segreteria Generale dell ONU che si propone di unire le Agenzie delle Nazioni Unite le aziende internazionali le unioni sindacali e la società civile nel supportare i principi sociali ed ambientali universalmente riconosciuti ILO International Labour Organization Agenzia delle Nazioni Unite che si prefigge la promozione della giustizia sociale e dei diritti dei lavoratori riconosciuti a livello internazionale Innovazione per innovazione si fa riferimento al concetto di cambiamento e in particolare al cambiamento tecnologico Questo può manifestarsi in due forme nei prodotti servizi che un organizzazione offre innovazione di prodotto e nei modi in cui essi sono realizzati e distribuiti innovazione di processo Minoranza insieme di persone che per motivi di tipo etnico religioso culturale linguistico o di altra natura si trovino in condizioni di inferiorità numerica rispetto ad altre risultandone potenzialmente svantaggiate Si pensi ad esempio agli immigrati extracomunitari ad altri lavoratori

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  • Eventi
    della nostra economia perché riducono il bisogno alimentano la qualità del capitale umano stimolano la mobilità sociale determinano nuovi lavori Al rinnovamento interno deve peraltro corrispondere un convinto impegno nella dimensione internazionale Il processo di liberalizzazione degli scambi commerciali deve essere accompagnato dal riconoscimento universale di alcuni diritti fondamentali della persona in modo che sviluppo economico e dimensione sociale procedano ovunque di pari passo Si affermano diffusamente i criteri della economia sociale di mercato quale sola prospettiva che consente di far coesistere all interno del medesimo sistema efficienza e giustizia sociale Le persone prima di tutto nei provvedimenti anticrisi e nella costruzione del nuovo Welfare Le persone fine ultimo di ogni azione politica e valore fondamentale nella società che verrà dopo la crisi PEOPLE FIRST Maurizio Sacconi Home La fondazione Mission Vision La CSR Documenti sulla CSR Chi siamo Fondatori Promotori Consiglio Direttivo Comitato Scientifico Statuto Organizzazione Staff Gruppi di Lavoro Contatti Login Temi di interesse Attività Rete istituzionale Pubblicazioni Responsabilità Sociale d Impresa la parola all esperto a Z l essenziale sulla CSR Glossario Eventi Archivio Newsletter Home Eventi Eventi organizzati Eventi 4 Nel corso del 2009 la Fondazione ha organizzato i seguenti eventi in collaborazione con alcuni partner

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